和求职全程陪跑的同学聊天，或者和其他辅导的同学聊天，发现一个非常常见的问题。 聊两句就能感觉出来，一个人是不是自信，找工作对自己是不是有信心。 很多人的问题不在于能力、业绩不行，而是思维有问题。 不管是在职骑驴找马，或者已经拿了大礼包的人，思维上的雷区，才是最致命的。 01.条件很多，没啥用 找工作时，非常多人看到公司的条件很多，就不敢投，或者认为自己条件不匹配，就不好意思投，害怕被拒绝。 看到要求比较高的岗位，就默认自己配不上，对自己没有信心。 而实际上，这样的条件，很多人选的条件也都是达不...
